http://npaper-wehaa.com/elplaneta#2012/12/28/?article=1772440
Cumpliendo Metas
Con el nuevo año todos tenemos
metas que queremos cumplir. La lista para algunos va desde cambiar de trabajo,
bajar de peso y comenzar a estudiar; hasta dejar de fumar, mudarse y comenzar
una familia. Sin embargo muchas veces esos sueños no se llevan a la práctica o
quedan a medias, aunque en un comienzo nos sintamos completamente listos para
alcanzarlos. La realidad es que son pocas las personas que logran cumplir todos
sus objetivos o por lo menos algunos de ellos. ¿Cuántas? ¿Y cómo lo logran?
El británico Richard Wiseman,
catedrático para la comprensión pública de psicología en Gran Bretaña, llevó a
cabo un estudio con 5,000 personas para analizar cuántas lograban cumplir sus
metas, y al parecer sólo un 10% lo consiguió. Wiseman determinó que estas
personas tenían 5 cosas en común que les ayudaron a tener éxito a la hora de
conseguir que su meta se haga realidad y aquí están sus técnicas:
• Separa tus objetivos en una
serie de sub-metas claramente especificadas y que se puedan realizar poco a
poco.
• Forja tus propuestas de forma
concreta, escríbelas en un diario, ponlas en tu computador, haz un esquema pero
ten una ayuda visual y clara a la que puedas acudir.
• Recuerda constantemente los
beneficios y ganancias que alcanzar estos objetivos y metas traen a tu vida y
enfócate en el aspecto positivo de los mismos. · Comenta tus planes con amigos,
familiares y colegas. Gente que pueda ayudarte a medir tu progreso y que te
apoye. Esto nos ayudará a atenernos más lo prometido.
• Recuerda recompensarte cada vez
que alcances una sub-meta.
Además es importante tener en
cuenta que algunos de los principales problemas que causan que la gente no
alcance sus metas son:
• La meta está mal planificada, o
sea, es algo demasiado grande que queremos alcanzar en muy corto tiempo, es
ambigua, o no es realista.
• No somos objetivos y a veces nos
llenamos de metas y queremos lograr mil cosas al mismo tiempo, cuando es mejor
concentrarse en una o dos metas a la vez.
• Tenemos una meta que realmente
no deseamos y quizá la desean “otros.” Inconscientemente no es importante para
nosotros mismos y por eso no la cumplimos.
• Nos falta substituir diálogos
positivos y optimistas por los negativos durante el proceso. Por ejemplo es
mejor decir: “Estoy bajando de peso poco a poco” en vez de “No bajo de peso
rápido”.
• No contamos con los recursos
económicos, físicos, emocionales o de tiempo adecuados para alcanzar nuestros
objetivos, y esto es indispensable para la planeación y la ejecución efectiva
de nuestras metas.
Algunos profesionales creen que en
ciertas ocasiones la gente teme el cambio pues este nos aleja de lo que ya
conocemos y de donde de alguna forma nos sentimos tranquilos y cómodos. Por lo
tanto es importante tener claro qué es lo que realmente queremos lograr con
nuestras nuevas metas y hacer cambios metódicos recordando que Roma no se
construyó en un día.